Estilos de pensamiento.

Conclusiones:
2. La coincidencia entre estilos y aptitudes crea una sinergia que supera la suma de las partes:
Consideramos que cuando existe una coincidencia entre la forma en que una persona realiza una actividad y la habilidad que desempeña al hacerla, se crea un trabajo de calidad, ya que el esfuerzo realizado, será mejor que si el estilo de pensamiento de la persona no tuviera congruencia con la aptitud, aunque de cualquier forma, el trabajo podría realizarse pero la diferencia radica en el gusto por realizar la labor.

11. Los estilos se pueden enseñar
Consideramos que los estilos se socializan, como lo señala uno de los principios del mismo autor pero estos no se pueden enseñar, por el contrario se pueden demostrar porque cada persona actúa y realiza actividades dependiendo al estilo que tenga, pero eso no implica que el individuo enseñe de manera formal a otra cómo es su estilo de pensamiento.


Integrantes:
• Rosa María 
• Arizahy 
• Mariela